职位介绍

岗位名称 工程主管
直属上级 制造总监 所属部门 制造部/工程部
工资级别 直接管理人数 3人
岗位目的 负责公司内所有与技术有关的工作，不断提升效率，实现公司技术革新目标
工作内容：
1.负责拟定部门工作计划,并组织实施完成；
2.负责制定产品工艺技术文件等作业标准，以及制定设备、工具、夹具的操作规程及有效使用；
3.负责生产部作业技术文件（工艺、操作规程等）的培训指导，促使按文件要求进行作业；
4.基于改善和/或提升需要，负责工程变更的全过程管理（拟定或修订、监督执行、归档备查）；
5.负责拟定、修订部门相关制度规范、流程文件、检验文件；
6.负责新产品的试制改善工作及现有产品的改进工作，组织过程能力、产品性能、可生产性的分析工作；
7.负责工位作业分析及作业内容优化，在满足质量要求情况下逐步提升生产效率；
8.负责生产及客户反馈问题的初步分析定位，拟定对策措施且组织实施。必要时寻求研发部协助分析；
9.确保适合本岗位的工作记录得到建立、保持及保管；
10.向上级汇报工作
工作职责：
1.产品技术的质量控制、稳定性负责；
2.对领导交办的事情负责。
与上级的沟通方式：接受交付总监的口头或书面指导。
同级沟通：流程执行。
给予下级的指导：具体工作安排及技术指导。
岗位资格要求：
?教育背景：大专、本科及以上学历（或同等学历），机械或通信类专业。
?工作经验：1年以上的工作经历，有相关岗位工作经验。
岗位技能要求：
?专业知识：对机械和/或电子相关知识熟悉，能运用知识解决产线相关问题；。
5964 0967-|172 0047 6128 66?能力与技能：对IE改进、设备管理、人员技能培训、产能提升、设备管理、操作工艺规程、制程环境、问题分析等知识熟悉，例如精益生产，8D报告，RoHS、防静电控制等。