职位介绍

岗位职责：
1、协助销售总监制订年底区域销售计划。
2、负责贯彻、实施公司的各项管理制度。
3、组织市场开发工作，执行公司渠道政策，完成部门的销售目标。
4、组织客户管理工作，负责维持重要客户，与客户保持良好关系。
5、领导大区成员及时回收货款，完成公司货款回收目标。
6、负责本大区内的合同审核、执行、报价建议、发票的接收及挂帐事宜，以及货款回收和协调工作，并协调好区域内物流发货事宜，遵循合同要求保证物流按时到达
7、严格控制销售费用支出，并逐步降低费用
8、完成工作周报及各项经济指标完成情况的分析反馈报告。
9、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格：
1.中专及以上学历，25-40岁
2.具有较强的沟通、交际能力。组织协调能力及团队合作精神，乐于面对挑战
3.良好的抗压性，能适应出差。
薪资待遇：
底薪：5000元，责任制，（底薪+浮动奖金+提成+年终奖，综合薪资上不封底，新员工前二个月底薪5000元，不作考核）
一、按1个点提成，年终奖按回款金额0.2-0.5个点。
3144 2479-6|171 8948 4799 90二、公司有大朗公立学校学位，入职满1年后可享受，子女报名入学无需走积分排队。