个人登录
招聘专员 6-8K No.4371700
- 人力行政中心|
- 1人|
- 广东东莞
- |1天0小时前刷新
- 学历要求
- 大专|
- 工作经验
- 2年|
- 现居住地
- 不限
职位介绍
岗位职责：
1、负责根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度干部人员招聘计划；
2、负责建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3、负责做好人员档案管理，外部人才池的建立；
4、负责做好季度人才盘点；
5、负责利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
6、负责执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
7、负责招聘前测试和简历甄别工作；
8、负责利用各种招聘渠道满足公司的干部人力需求。
任职要求：
1、具备2年以上招聘工作经验，
2、熟悉各种招聘渠道、招聘流程及面试方法，
6010 2533-|171 9455 6019 483、性格开朗，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，抗压能力强。
1、负责根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度干部人员招聘计划；
2、负责建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3、负责做好人员档案管理，外部人才池的建立；
4、负责做好季度人才盘点；
5、负责利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
6、负责执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
7、负责招聘前测试和简历甄别工作；
8、负责利用各种招聘渠道满足公司的干部人力需求。
任职要求：
1、具备2年以上招聘工作经验，
2、熟悉各种招聘渠道、招聘流程及面试方法，
6010 2533-|171 9455 6019 483、性格开朗，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，抗压能力强。
- 工作地址：
-
广东东莞东莞市企石镇旧围工业区朝阳总厂 查看地图
- 面试地址：
- 广东东莞企石镇江南大道17号
- 职位类别：
- 招聘专员/助理
- 职位路径：
- 东莞招聘> 东莞招聘专员/助理招聘> 广东朝阳电子科技股份有限公司招聘专员/助理招聘
- 联系人：
- 陈小姐
- 联系电话：
- 微信扫码查看 （或应聘职位后可见）
求职安全提示举报
- 求职中如遇招聘方扣押证件、要求提供担保或收取财物（如抵押金、培训费等）、强迫入股或集资、收取不正当利益或其他违法情形，请立即举报，并保留证据，维护自身合法权益。
- 如遇职位要求赴海外工作，请提高警惕，谨防诈骗。
